专访市人力资源和社会保障局局长赵良亭

　　记者：针对市政府下达的农民进城定居和就业任务，您有什么想法？
　　赵良亭：农民进城定居和就业都关系人民群众的切身利益，任务繁重。我们将尽快完善配套政策措施，加强政策宣传，积极抓点示范，突出重点人群，确保8万农民进城定居；围绕我市培育壮大新兴产业，积极开发就业岗位，扩大就业容量，满足城乡劳动适龄人口的就业需求；全面落实就业创业扶持政策，强化创业指导和培训，大力推进创业带动就业；整合培训资源，抓好职业技能培训，提高劳动者就业创业能力；深入实施春风行动、高校毕业生就业推进等促进就业专项活动，做好重点群体的就业工作，全面完成就业目标。
　　记者：如何稳定城镇职工和城镇居民医疗保险参保率？
　　赵良亭：我们将加强医保政策宣传，扩大医疗保险覆盖范围，使城镇职工、城镇居民医疗保险参保率保持在96%和97%以上。同时，通过建立医疗保险门诊统筹、提高最高支付限额等措施，提高医疗保险保障水平。
　　记者：如何确保年度目标任务的完成？
　　赵良亭：一是实行重点工作目标责任管理，将重点工作层层分解，落实到人，确保工作有人抓，责任有人担；二是实行“月报告、季通报、半年总结、年度考核”的督查工作机制，严格督办检查和奖惩兑现；三是严明工作纪律，严格依法行政，大力推行“一站式”服务和政务公开工作，保证全年目标任务圆满完成。

市人力资源和社会保障局
2011年重点工作目标责任书（5项）

　　1、全年实现有条件的农民进城定居8万人。
　　2、新增大学生就业3100人，新增城镇就业14500人。
　　3、开展技能培训2.2万人。
　　4、城镇职工、城镇居民基本医疗保险参保率稳定在96%、97%以上，争取1－2个农村社会养老保险国家试点县、1个农村社会养老保险省级试点县。
　　5、协助推进安康职业技术学院、安康技术学院北迁工程建设。